O nomadismo digital é uma tendência em alta no mercado de trabalho. Segundo o relatório People at Work 2023, 48% das pessoas no mundo acreditam que podem se mudar para outro país e manter seu emprego, enquanto no Brasil 35% dos trabalhadores acreditam que podem trabalhar remotamente de qualquer lugar.
Um levantamento com mais de 32 mil trabalhadores em 17 países revelou que 28% dos trabalhadores acreditam que, em até cinco anos, a capacidade de trabalhar remotamente será comum em sua indústria. Além disso, 26% dos trabalhadores dizem que sua empresa lhes permite escolher o local de trabalho, enquanto 17% consideram a flexibilidade de localização um fator importante para escolher ou manter um emprego.
Embora muitas empresas estejam planejando ou retorna para um modelo de trabalho presencial, os horizontes dos trabalhadores estão se ampliando e há a possibilidade de aderência a trabalhos remotos em determinadas funções. Isso pode ser fundamental para os trabalhadores que valorizam a flexibilidade, pois permite viver em um país com custo de vida mais baixo ou qualidade de vida melhor.